Descapacidad nacional Mes de conciencia en el empleo en octubre: el tema 2026 del Departamento de Trabajo es 'valor y talento del equilibrio'
WASHINGTON - Octubre es el Mes Nacional de Concientización en el Empleo (NDEAM). Según el Departamento de Trabajo de los Estados Unidos (DOL), la observancia anual está dirigida por la Oficina de Política de Empleo de Discapacidad del Departamento (ODEP) y reconoce el impacto positivo de las personas con discapacidad en la fuerza laboral estadounidense, al tiempo que muestra políticas y prácticas de apoyo e inclusión que benefician a los empleados y empleadores. En un anuncio del 26 de mayo de 2026, el Departamento de Trabajo estableció el tema de este año como "Valor y Talento Dorado", llevando el espíritu de la celebración del año pasado hacia adelante a través de 2026 en honor de los 250 cumpleaños de Estados Unidos.
El departamento dice que la observancia de este año juega un papel importante en su celebración anual del trabajador estadounidense en apoyo de la iniciativa nacional Freedom 250, y que los recursos anuales de carteles y participación del NDEAM están disponibles a través de la página NDEAM en [link:https://dol.gov intimidaddol.gov]. El 16 de octubre de 2026, a las 2:00 p.m. ET, el departamento celebró un evento conmemorativo virtual que marcó el NDEAM y el 25 aniversario del ODEP. El programa cubrió el número récord de estadounidenses discapacitados en edad de trabajar con empleos, 25 años de impacto de ODEP, el camino hacia la independencia financiera, los lugares de trabajo listos para la recuperación y el futuro del trabajo. Entre los invitados figuraban el secretario de Trabajo Keith Sonderling, el subsecretario de ODEP Julie Hocker, el ex secretario adjunto de ODEP Neil Romano, el subsecretario de OSHA David Keeling, el subsecretario de EBSA Daniel Aronowitz, y Kathryn Burgum, Copresidente de la Gran Iniciativa Americana de Recuperación.
El Departamento de Trabajo traza el NDEAM a 1945, cuando el Congreso estableció la primera semana de octubre como una observancia nacional centrada en los trabajadores con discapacidades físicas. En 1988, el Congreso lo amplió a una conmemoración de un mes que abarca todas las formas de discapacidad visible e invisible, incluidas las condiciones de salud mental. El ODEP se creó en 2001 y se encargó de administrar el NDEAM, incluida la selección de su tema anual. Según datos recopilados por la organización sin fines de lucro El Arc, el 40,3% de las personas con discapacidad en edad de trabajar fueron empleadas en septiembre de 2026, en comparación con el 75% de las personas sin discapacidad.
El departamento también invita a los empleadores, las escuelas y las organizaciones comunitarias a participar en octubre, sugiriendo medidas como la revisión y el fortalecimiento de políticas inclusivas, los supervisores de capacitación y la educación de los empleados sobre el alojamiento en el lugar de trabajo.
Fuente: GSM · EE. UU. (edición en inglés · edición original en chino)
Foto: 图：联邦机构举行的全国残障就业宣传月表彰仪式（资料图）。来源：Wikimedia Commons，美国住房与城市发展部（HUD）总部仪式照片，经 DPLA 收录，公共领域
